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Güleryüz & Partners Cabinet d’Avocats présente un plan de la carrière fondée en l’égalité d’opportunité et mérite aux collègues qui rejoignent à l’équipe. Dans ce cadre, les avocats et les stagiaires sont considérés comme les futures associés du cabinet.

Les Avocats

Güleryüz & Partners Cabinet d’Avocats présente aux avocats qui va rejoignent à l’équipe un milieu du travail dynamique, efficace, conformable avec la dignité de l’occupation et dont qu’ils peuvent s’améliorer professionnellement.

En choisissant les nouveaux collègues, on se concentre non seulement à ce que le candidat peut nous donner mais aussi à ce qu’on peut lui donner afin de lui aider réaliser ses objectifs professionnels. On sais que la relation professionnelle basée sur le bonheur mutuel est l’essential. Dans ce cadre les qualités principales qu’on considère sont comme ci-dessous :

Être travailleur, rigoureux et responsable,

Avoir l’esprit d’équipe,

Avoir un niveau élevé d’Anglais à l’écrit et à oral,

Réussite scolaire,

Être une bonne personne

Les candidats d’avocats qui répondent aux conditions citées peuvent envoyer leurs CV à hr@guleryuz.av.tr pendant la période de recrutement.

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Les Stagiaires

Güleryüz & Partners Cabinet d’Avocats procure du stage aux nouveaux diplômés et aux étudiants du faculté du droit. L’objectif principal des programmes du stage est de se rencontrer en avant avec les futures collègues. Les qualités qu’on cherche pour les candidats d’avocat sont instructives aussi pour les candidats de stagiaires.

Le délai d’application se terminent en Avril. Les candidats de stagiaire qui répondent aux conditions citées peuvent envoyer leurs CV à hr@guleryuz.av.tr pendant le période de recrutement.

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